CDP数字化服务矩阵
薪酬管理服务
超过16年的跨行业、服务1000+客户的经验积累和行业沉淀
业界领先的系统、质量保证体系和HRIS/薪酬自动化系统，深挖行业特性的运营经验，标准化SOP交付协议和服务体系，赋能企业数字化转型
全面薪酬福利解决方案及薪资外包服务：高效资源整合，提供一站式全面薪酬福利管理及服务，提升企业运营效率
近20年专业经验，全面覆盖薪资体系、销售佣金计算、计件工资计算、考勤和时间管理、员工长期激励计算体系等常见需求
完备的国内及海外合规与审计支持，降低流程、组织和运营风险
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人力资源共享服务中心（HR SSC）
CDP旨在将自己与时俱进的方法论，强大的技术支撑，经验丰富的共享服务人才，及精益运营的共享交付能力，打造成创新的、生态的，人力资源基础设施，面向社会全面开放、赋能
助力企业敏捷转型，聚焦核心能力，大幅缩短共享服务中心的建设周期，降低建设成本，提升成功率和专业性。让管理运营升级一步到达，让人力资源数字化转型快速实现
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HR运营与流程咨询服务
精准定位企业人力资源现状及痛点，提供定制化咨询服务方案 ，实现人力资源变革及敏捷性组织的打造
以结果为导向，提供完善的咨询+平台+运营落地解题思路，助力企业人力资本管理降本增效，推动人力资源管理信息化、数字化转型
以人力资本行业领先理念为基础，以标准化咨询方法论及工具为依据，完成企业人力资源管理方法论赋能
最大化利用先进科技与创新思维提高员工满意度，重塑员工体验
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